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為幫助國際創業者、來華留學生、國際組織駐華機構更好地了解自貿區政策，國際人才交流論壇暨“機會實驗室”第一場活動——“探索自貿區外籍人才發展機遇”今天在北京CBD國際人才港舉辦，吸引了來自挪威、埃及、墨西哥、摩洛哥、尼泊爾等10個國家的國際組織駐華機構、商會的代表和20多個國家的創業者、企業高層管理者、校友人才參與。

外籍人才共話自貿區發展新機遇

北京市朝陽區國際化優勢明顯，區內云集了全市近100%的駐華使館，90%的國際傳媒機構，80%的國際組織和國際商會，70%的跨國公司地區總部，65%以上的外資金融機構。作為首都對外交往的重要窗口，朝陽區已成為跨國公司總部聚集的對外開放樞紐，擁有廣闊市場和無限商機。

本次活動由北京市朝陽區高層次人才服務中心指導，國際校友人才聯盟(ATA)和NHUB無限港聯合主辦。論壇圍繞自貿區的目標規劃、支持政策以及發展機遇展開對話。

在專家論壇上，朝陽區人才咨詢服務機構協會首席顧問莫天安認為，越早抓住自貿區的發展機會，投資回報率會越高。結合朝陽的發展定位和區位優勢，他很看好科技創新、高端服務和數字經濟等領域在朝陽的發展前景。

論壇上，普華永道中國區合伙人于勃、慕再大中華區健康險總經理楊琰就自貿區戰略定位、發展目標、規劃布局以及招商引資政策等問題開展討論。

NHUB創始人馬赫、Marco Global Workforce創始人TaoLei、探所創始人lan Flanagan探討了自貿區對北京創業環境的影響，包括外籍創業者疫情后如何重啟創業之路、自貿區生態下的創業機遇、出入境政策以及相關外籍人才在朝陽創業的支持項目。

解讀政策，暢談創新創業生態

在政策解讀環節，北京市朝陽區商務局副局長殷曉兵詳細介紹了北京自貿區商務片區朝陽組團的支持政策。

據介紹，朝陽區積極對標先進地區，圍繞全球化招商、總部經濟、數字經濟、國際金融等8個領域，研究制定了“CBD高質量發展18條”，創新集群注冊機制、自貿區落戶企業標識機制，吸引項目落地，加速產業聚集，提升區域競爭實力。全面啟動北京CBD全球招商體系建設，初步設立北京CBD全球招商聯絡點上海分站。今年以來，招商服務中心已經落地了122家重點企業。

為了給予國際人才全方位、全流程、高品質服務，打造國際化、便利化、高效化營商環境，朝陽區圍繞“兩區”建設目標，創新打造CBD國際人才港，這是中國(北京)自貿區范圍內的首創，是人才“引、用、育、留”全鏈條服務的綜合性平臺，提供人才集聚、交流融合、發展培育和綜合服務等服務。在“朝陽人才創新發展聯盟”的基礎上，朝陽區還建立了“服務自貿區建設創新生態聯盟”，推動各類創新資源共享、各類創新主體互補，優化國際人才創業生態。

關鍵詞： 人才交流 機會實驗室